Bir çalışan bağlılığı anketinden sonra bir çalışan odak grubu yürütmek, daha derinlemesine geri bildirim toplamak ve anket sonuçlarının altında yatan nedenleri anlamak için değerli bir yol olabilir. Bu bağlamda bir çalışan odak grubu yürütmek için bazı adımlar şunlardır:
- Çalışan bağlılığı anketinin sonuçlarını gözden geçirin: Anket verilerini analiz edin ve bağlılık düzeylerinin düşük olduğu veya farklı departmanlar veya çalışan grupları arasında önemli farklılıkların olduğu belirli alanları belirleyin.
- Odak grubun amaçlarını ve hedeflerini tanımlayın: Odak grubunda hangi belirli sorunları veya konuları ele almak istediğinizi ve hangi bilgileri toplamayı umduğunuzu belirlemek için anket sonuçlarını kullanın.
- Katılımcıları seçin: Anket sonuçlarında düşük bağlılığa veya başka sorunlara sahip olarak tanımlanan nüfusu temsil eden çeşitli bir çalışan grubu seçin.
- Odak grubu planlayın ve hazırlayın: Odak grubu için tüm katılımcılar için uygun bir tarih ve yer belirleyin ve ihtiyaç duyulacak her türlü malzeme veya ekipmanı hazırlayın.
- Odak grubunu kolaylaştırın: Kendinizi tanıtarak ve odak grubun amacını ve katılım anketinin sonuçlarının odak grup konularını ve sorularını nasıl bilgilendirdiğini açıklayarak başlayın. Katılımcıları düşüncelerini ve fikirlerini paylaşmaya teşvik etmek için açık uçlu sorular sorun ve ortaya çıkan ortak sorunları not edin.
- Odak grubunu kaydedin ve belgeleyin: Not alarak, ses kaydı yaparak veya oturumu video kaydı yaparak tartışmanın kaydını yapın.
- Sonuçları analiz edin ve raporlayın: Odak grubundan alınan notları ve kayıtları gözden geçirin ve ana temaları veya kalıpları belirleyin. Daha fazla bağlam ve içgörü elde etmek için odak grup sonuçlarını anket sonuçlarıyla karşılaştırın. Bulguları ve yönetim için tavsiyeleri özetleyen bir rapor hazırlayın.
- Geri bildirime göre harekete geçin: Raporu yönetim ve diğer paydaşlarla paylaşın ve odak grubu sırasında dile getirilen sorunları veya endişeleri ele almak için bir eylem planı geliştirin. Geri bildirime yanıt olarak alınan eylemleri katılımcılara ilettiğinizden emin olun ve ilerlemeyi ve etkililiği ölçmek için takip anketleri veya odak grupları ekleyin.
